第二身份的免簽待遇=可以在當(dāng)?shù)亻L(zhǎng)期生活?
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詳細(xì)介紹中國(guó)人移民美國(guó),找工作前需要做哪些準(zhǔn)備?
新移民在準(zhǔn)備移民之前勢(shì)必會(huì)進(jìn)行多方考量,除了雇主擔(dān)保這類(lèi)移民方式之外,通過(guò)其他方式移民的朋友大多都會(huì)有疑問(wèn)。移民后工作好找嗎?用人單位對(duì)于應(yīng)聘者有沒(méi)有國(guó)籍歧視?這就要求新移民要提前對(duì)當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)環(huán)境有所考量。那么新移民在美國(guó)找工作需要做哪些準(zhǔn)備工作呢?洲際移民小編馬上就來(lái)給你梳理梳理!
一、了解就業(yè)市場(chǎng)
1.了解市場(chǎng)
新移民在美國(guó)找工作之前,建議先關(guān)注下當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)環(huán)境。譬如哪一種類(lèi)型的工作收入較高,哪一種技術(shù)人才缺口很大,該項(xiàng)工作對(duì)于應(yīng)聘者有什么特殊要求等等,這些都是需要提前了解清楚的。
2.學(xué)習(xí)技能
如果移民者在國(guó)內(nèi)從事的職業(yè),到了美國(guó)屬于冷門(mén)職業(yè)的話,倒是可以考慮在移民之前,學(xué)一項(xiàng)當(dāng)?shù)剌^為熱門(mén)的技能,比如教育、工程、會(huì)計(jì)等等。這樣移民后就不必?fù)?dān)心工作的問(wèn)題了。美國(guó)是個(gè)十分注重技術(shù)性人才的國(guó)家,這也是為什么在移民政策中有一種針對(duì)技術(shù)移民的,所以學(xué)好并且學(xué)精一門(mén)技術(shù),定會(huì)在找工作的路上順利很多。
二、個(gè)人簡(jiǎn)歷的包裝
其實(shí)求職的過(guò)程,也是一個(gè)銷(xiāo)售的過(guò)程,只不過(guò)這個(gè)時(shí)候銷(xiāo)售的是個(gè)人能力。用人單位很難在較短的時(shí)間內(nèi),對(duì)個(gè)人是否能完全勝任該工作有一個(gè)明確的定位,所獲得的信息絕大部分都是通過(guò)簡(jiǎn)歷得知的,這就要求在簡(jiǎn)歷的編輯上下功夫了。
1.突出優(yōu)勢(shì)
你設(shè)計(jì)的簡(jiǎn)歷,要著重突出某一方面的優(yōu)勢(shì),而這種優(yōu)勢(shì)必須是該項(xiàng)招聘職位中較應(yīng)該具備的能力。如果能寫(xiě)上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和感受,也必定能夠?yàn)樽约韩@得額外加分。
2.掌握流利英語(yǔ)
除了有效的包裝工作履歷之外,一口流利的外語(yǔ)自然是必不可少的。畢竟在美國(guó)工作,每天都要用英語(yǔ)和同事或者客戶交流,而語(yǔ)言掌握的流利程度,也將決定你在工作中的溝通能力和適應(yīng)能力。
三、招聘公司的定位
正所謂知己知彼,才能百戰(zhàn)百勝。新移民在求職之前對(duì)用人單位的了解是有必要的。相信很多人在面試的時(shí)候,都會(huì)遇到面試官問(wèn):對(duì)于公司有哪些了解?為什么會(huì)選擇到這里來(lái)工作?針對(duì)能夠勝任工作的優(yōu)勢(shì)有哪些等等,這些都是面試中的必修課。所以在面試中一定要對(duì)于所求職的公司先深入了解才好,較好能提出針對(duì)該公司目前的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,從而提出相應(yīng)的可行性建議,還能讓面試官對(duì)你刮目相看,加深印象。
四、其他
除了以上所提到的幾點(diǎn)之外,在求職的過(guò)程中,個(gè)人著裝、公關(guān)禮儀方面的功課也是要做好的。美國(guó)人熱情好客,喜歡聚會(huì),有些聚餐的禮儀也是需要特別學(xué)習(xí)的,這時(shí)如果能與當(dāng)?shù)厝私簧吓笥咽禽^好不過(guò)的,不僅能互相交流,還有助于信息的流通。
都知道美國(guó)是個(gè)十分珍惜人才的地方,如果申請(qǐng)者的能力真的很突出,完全不用擔(dān)心移民后的就業(yè)問(wèn)題。只要做好充分的準(zhǔn)備工作,也勢(shì)必能夠在美國(guó)找到一份好工作,生活過(guò)的一帆風(fēng)順。
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